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精确人员管理系统功能模块
解放管理烦恼,体验系统功能模块的便捷操作
员工信息管理
管理员工的基本信息,包括姓名、性别、年龄、联系方式等。
薪资管理
记录员工的工资信息,计算薪资、发放工资、生成薪资报表等。
考勤管理
管理员工的考勤记录,包括上班打卡、请假、加班等。
绩效考核
对员工的工作表现进行评估和考核,制定绩效目标、记录绩效评定结果等。
岗位管理
管理各个岗位的职责、要求、工作流程等。
培训管理
组织和管理员工的培训活动,包括培训计划、培训资源、培训记录等。
招聘管理
管理员工招聘流程,包括招聘需求、简历筛选、面试安排等。
组织架构管理
管理公司的组织架构,包括部门设置、岗位层级、员工归属关系等。
福利管理
管理员工的福利待遇,包括社保、公积金、医疗保险等。
假期管理
管理员工的请假、调休、年假等假期申请和统计。
统计分析
分析员工数据,生成各类统计报表,如人员结构分析、绩效评估报表等。
数据备份与恢复
定期备份系统数据,并能够在需要时恢复数据。
通知公告
发布公司的通知公告,包括重要通知、活动通知等。
安全权限管理
控制系统的访问权限,保护员工信息的安全。
系统设置
配置系统的各项参数,如公司信息、工作流程、数据字典等。
精确人员管理系统App
精确人员管理系统App
随时随地,掌握一切
人员管理
管理系统中的人员信息,包括添加、修改、删除等功能。
考勤管理
管理系统中的考勤信息,包括打卡、请假、出差、外出等功能。
工资管理
管理系统中的工资信息,包括发放工资、调整工资、查看工资条等功能。
合同管理
管理系统中的合同信息,包括新增合同、修改合同、删除合同等功能。
报表管理
生成并导出相关的报表,包括考勤报表、工资报表、合同报表等。
权限管理
设定不同用户的权限,以便于对不同用户进行权限分配和限制。
消息通知
发布重要的通知,以及及时推送重要信息,以便于用户及时了解最新动态。
数据分析
对数据进行分析,从而得出有效的决策依据,帮助企业进行有效的决策。
产品子系统统一管理
整合一体,高效管理
人员信息管理子系统
该子系统主要负责记录和管理所有员工的基本信息,包括姓名、性别、年龄、部门、职位、联系方式等。它可以实现员工信息的录入、查询、修改和删除,并提供员工信息的统计和报表功能,方便企业进行人力资源管理和决策分析。
考勤管理子系统
考勤管理子系统用于记录和管理员工的考勤情况,包括上班打卡、下班打卡、请假、加班等。它可以实时监控员工的考勤情况,并生成考勤报表和统计数据,以便企业进行考勤管理和工资结算。
薪资管理子系统
薪资管理子系统用于计算和管理员工的工资发放。它可以根据员工的基本工资、绩效考核、加班情况、请假情况等因素,自动计算出每个员工应得的工资,并生成工资明细和工资单。同时,它也可以管理员工的福利待遇和奖惩情况,确保薪资管理的公平和透明。
岗位管理子系统
岗位管理子系统用于定义和管理企业的岗位职责和权限。它可以设置不同岗位的名称、职责描述、权限范围等,并将员工分配到相应的岗位上。通过岗位管理子系统,企业可以合理分配人力资源,提高工作效率和组织管理水平。
培训管理子系统
培训管理子系统用于规划和管理员工的培训活动。它可以根据企业的培训需求,制定培训计划、安排培训课程、分配培训资源,并记录员工的培训情况和成绩。通过培训管理子系统,企业可以提升员工的专业素质和能力水平,以适应市场竞争的需要。
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